为推进2024届毕业生就业工作关键时期的“攻坚破局”,11月8日上午,学校在办公楼910会议室召开就业工作推进会。会议由副院长张金柱主持,各系部党总支书记、就业工作专班成员、招就办主任及招生就业处相关人员参会。

会上,招生就业处周永波通报了各系部2024届毕业生毕业去向落实率,并从访企拓岗专项行动、“红黄绿”亮灯分类评价制度、毕业生毕业去向落实率三个方面汇报了当前工作中存在的问题及下一步的工作重点。
张金柱就2024届毕业生下一步就业工作的开展提出三点要求。一是提高政治站位,强化责任担当。各系部要落实就业工作包靠机制,系统谋划、周密部署,更加充分调动全系师资力量参与毕业生就业工作;二是开展调查研究,研判解决困难。要科学研判目前就业形势和挑战,细致做好每位未就业毕业生的就业状况分析和跟进,制定切实可行的帮扶方案和措施;三是开拓工作思路,形成就业合力。坚持访企拓岗专项行动不能停,将职业规划大赛与就业工作统筹推进,将课程思政与行业文化有机融合。

此次就业工作推进会的召开,明确了当前就业工作面临的挑战,为后期的工作指明了方向。当前是2024届毕业生就业工作的关键时期,学校将继续坚持问题导向,细化就业工作目标的规划和推进,确保学校2024届毕业生更高质量和更充分就业。